미래에셋생명은 ‘2009년 하계 인턴사원’ 약 20명을 채용할 예정이다.우수 인재 발굴, 일자리를 나누고자 마련된 이 프로그램은 2009년 8월, 2010년 2월 졸업예정자와 전역예정 장교를 대상으로 한다.오는 7월 1일까지 서류 접수를 받고 이후 두 번의 면접을 통해 채용절차가 최종 마무리 된다. 선발된 인턴사원들은 7월 중순부터 약 6주간 본사 및 지역본부, 금융프라자 등에 배치돼 미래에셋 금융그룹의 기업문화를 공유하며 직접 업무를 체험하는 OJT(On the Job Training)를 받는다. 저작권자 © 대한금융신문 무단전재 및 재배포 금지 개의 댓글 회원로그인 작성자 비밀번호 댓글 내용입력 댓글 정렬 최신순 추천순 답글순 BEST댓글 BEST 댓글 답글과 추천수를 합산하여 자동으로 노출됩니다. 닫기 더보기 댓글삭제 삭제한 댓글은 다시 복구할 수 없습니다. 그래도 삭제하시겠습니까? 비밀번호 닫기 댓글수정 댓글 수정은 작성 후 1분내에만 가능합니다. 본문 / 400 비밀번호 닫기 내 댓글 모음 닫기
미래에셋생명은 ‘2009년 하계 인턴사원’ 약 20명을 채용할 예정이다.우수 인재 발굴, 일자리를 나누고자 마련된 이 프로그램은 2009년 8월, 2010년 2월 졸업예정자와 전역예정 장교를 대상으로 한다.오는 7월 1일까지 서류 접수를 받고 이후 두 번의 면접을 통해 채용절차가 최종 마무리 된다. 선발된 인턴사원들은 7월 중순부터 약 6주간 본사 및 지역본부, 금융프라자 등에 배치돼 미래에셋 금융그룹의 기업문화를 공유하며 직접 업무를 체험하는 OJT(On the Job Training)를 받는다.