<대한금융신문=염희선 기자> 우리은행(은행장 이광구)은 올해 신입행원 공채를 실시한다고 8일 밝혔다.
 
채용부문은 정규직 직원으로서 영업점 예금팀 업무를 전담하는 개인금융서비스 직군이며, 채용규모는 약 100여명이다. 

오는 22일까지 홈페이지를 통해 지원서를 접수한다. 채용 절차는 서류전형, 1차면접, 인적성검사 및 2차 면접 순으로 진행된다. 최종 합격자는 7월 말부터 영업점에서 근무하게 된다.
 
우리은행은 지원 자격요건에 학력, 연령 등 자격요건을 폐지해 공평한 채용지원 기회를 부여한다. 

입사지원서에 자격증, 어학점수 항목을 없애고, 100% 블라인드 면접을 실시해 직무특성과 지원자의 역량에 기초한 실력 위주의 우수인재를 선발할 계획이다.
 
한편, 우리은행은 전주(5월15일, 전주대학교), 부산(5월16일, 동아대학교), 서울(5월17~18일, 우리은행 서울 연수원(회현동 소재))에서 지역별 채용 설명회를 개최한다.